NIEUW: Procurement Talent Program – Publiek

21/11/2024
269
Nevi

Dé springplank voor ambitieuze inkooptalenten in de publieke sector. Start jouw carrière met een krachtige combinatie van werk en ontwikkeling – samen met Politie en Gemeente Rotterdam.

Programma start in maart/april 2025.

Wil jij je carrière in de publieke sector versnellen? Het Procurement Talent Program Publiek biedt jou de kans om in 24 maanden uit te blinken als inkoopprofessional bij toporganisaties zoals de Politie of Gemeente Rotterdam. Dit programma is dé opstap voor iedereen die zich wil specialiseren in inkoop binnen de publieke sector. Met directe begeleiding en de mogelijkheid om een krachtig en waardevol netwerk op te bouwen.

Wat kun je verwachten?

  • Een tweejarig contract – met zicht op een vaste aanstelling - bij Politie of Gemeente Rotterdam, met een aantrekkelijk salaris vanaf dag één.
  • Coaching en begeleiding in je werk én binnen het talentprogramma.
  • Een uniek trainingsprogramma met 30 opleidingsdagen verspreid over 24 maanden. Dit omvat de erkende Nevi 1-opleiding en trainingen zoals strategisch inkopen, maatschappelijk verantwoord inkopen (MVOI/CSRD) en leveranciersmanagement.
  • Uitdagende groepsopdrachten en cases bij Politie en Gemeente Rotterdam – leer van en met andere toptalenten.
  • Netwerkvoordeel: direct toegang tot een groot netwerk bij de deelnemende organisaties én het Nevi-netwerk, met ook toegang tot de Young Procurement Professionals.

Voor wie?

Dit programma is voor talenten in inkoop, zowel starters als professionals met ervaring in de publieke sector, die een HBO- of masteropleiding hebben afgerond. Ook zij-instromers met minimaal HBO-niveau, en enkele jaren werkervaring zijn welkom. Je bent analytisch sterk, communiceert makkelijk, en voelt je thuis in een dynamische (politieke) omgeving. Bovendien ben je maatschappelijk betrokken en bereid om impact te maken.

Ben jij klaar voor deze unieke kans?

Solliciteer en maak een vliegende start binnen de publieke inkoopwereld. Dit is jouw kans om impact te maken – zowel voor jezelf als voor de maatschappij!

Interesse?

Heb je interesse? Kijk op Boost Jouw Carrière: Procurement Talent Programma Publiek bij Politie & Gemeente Rotterdam en laat een bericht achter. We nemen contact met je op, beantwoorden je vragen en informeren je over het selectieproces.

"
"
"
"

‍
‍

Vul hier je gegevens in en ontvang de download in je mail

Bedankt! Je aanvraag voor de download is goed ontvangen.
Oeps! Er is iets fout gegaan, probeer het later opnieuw a.u.b.
"
"

Inzicht

No items found.

Onze ambassadeurs

Onze kennispartners

Uitgelichte artikelen

2026-11-05
Column
5/11/2026
27
Uitgelicht

Categoriecontracten: een middel, geen doel

Een beschouwing over categoriemanagement bij de rijksoverheid, strategische autonomie, en de rol van de inkoper als procesregisseur.

Arjen van Berkum
2026-10-25
Kennis
25/10/2026
92
Uitgelicht

Een goed salaris trekt aandacht. Maar waarvoor stap jij over?

Een passend salaris maakt een vacature aantrekkelijk

Marc Brugman
2026-10-20
Kennis
20/10/2026
254
Uitgelicht

Inkopers aan de andere kant van de tafel: Rijksbrede aanbesteding inkoopdiensten in volle gang

Redactie Inkooppub

Over de auteur(s)

Er zijn momenteel geen auteurs

Uitgelichte artikelen

2026-11-05
Column
5/11/2026
27
Uitgelicht

Categoriecontracten: een middel, geen doel

Een beschouwing over categoriemanagement bij de rijksoverheid, strategische autonomie, en de rol van de inkoper als procesregisseur.

Arjen van Berkum
2026-10-25
Kennis
25/10/2026
92
Uitgelicht

Een goed salaris trekt aandacht. Maar waarvoor stap jij over?

Een passend salaris maakt een vacature aantrekkelijk

Marc Brugman
2026-10-20
Kennis
20/10/2026
254
Uitgelicht

Inkopers aan de andere kant van de tafel: Rijksbrede aanbesteding inkoopdiensten in volle gang

Redactie Inkooppub
No items found.